Responsable Création & Copywriting
YESHI GROUP
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- Lieu
- Côte d'Ivoire
- Rattachement
- Poste en Afrique — Pays indiqué par la source : Côte d'Ivoire
- Diplôme
- Licence (LMD), Bac + 3| Master 1, Licence Bac + 4| Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
- Expérience
- 3 à 5 ans
- Publiée le
- 30 septembre 2026
- Clôture
- 29 décembre 2026 (heure non précisée par la source)
Informations non fournies par la source
contrat, durée, domaine, mode de travail, salaire, référence
Source : Novojob - Côte d'ivoire · vérifiée le 5 novembre 2026 à 16:02 (heure de Paris) · lieu indiqué par la source : Côte d'ivoire
Description
MISSION PRINCIPALE
Définir et garantir la cohérence de la ligne créative et éditoriale de RIMCO Motors sur l'ensemble des supports et des marchés, et encadrer la production graphique et vidéo du pôle Digital & Créa.
ACTIVITES PRINCIPALES
· Définir et faire respecter la ligne créative et éditoriale (charte graphique, ton de marque) sur tous les supports et pays
· Superviser, prioriser et valider la production du Graphiste et du Vidéaste
· Rédiger et superviser le copywriting des contenus (réseaux sociaux, sites web, campagnes publicitaires)
· Coordonner la production créative avec les Community Managers et le Responsable Digital
· Être l'interlocuteur créatif du Responsable Marketing pour la conception des campagnes
· Assurer un reporting qualitatif régulier de l'activité créative du pôle
COMPETENCES :
COMPETENCES TECHNIQUES
· Direction artistique et storytelling de marque
· Copywriting multi-supports (réseaux sociaux, web, publicité)
· Connaissance des outils de création (suite Adobe) et des codes des réseaux sociaux
· Gestion de production créative multi-pays
· Usage d'outils d'IA générative (Claude, ChatGPT, …) pour l'idéation, la rédaction et l'accélération du copywriting
COMPETENCES COMPORTEMENTALES
· Leadership et capacité à fédérer une petite équipe créative
· Rigueur, organisation et priorisation sous forte charge
· Sens du relationnel et de la pédagogie
PROFIL RECHERCHE :
Formation : Bac+3 à Bac+5 en communication, marketing, design ou école de création (publicité/branding).
Expérience : 3 à 5 ans en agence ou pôle marketing/communication intégré, dont une expérience de supervision d'équipe créative.
Modalités de candidature
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