Directeur Administratif et Financier H/F - Casablanca

• Mettre en place, structurer et professionnaliser la fonction Finance.
• Prenez les rênes d'une direction financière à bâtir et optimiser.

À propos de notre client

Filiale marocaine d'un groupe français accompagné par un fonds d'investissement, la société est basée à Casablanca et exploite une flotte de véhicules conduits par des chauffeurs salariés. Elle développe également une activité de transport touristique à destination des hôtels et de la clientèle privée. Dans le cadre de son expansion, elle étend progressivement sa présence géographique avec l'ouverture d'agences à Marrakech, Rabat et Tanger, après son implantation initiale à Casablanca.

Elle structure aujourd'hui son comité de direction pour accompagner cette croissance : le DAF en est un pilier.

Description du poste

Reporting et consolidation groupe

• Produire le reporting financier mensuel destiné au groupe et au fonds actionnaire.
• Assurer le passage des comptes marocains (CGNC) au référentiel du groupe français : retraitements, liasses de consolidation, réconciliations intragroupe.
• Mettre en place une clôture mensuelle rapide ; être l'interlocuteur des commissaires aux comptes.

Comptabilité et fiscalité Maroc

• Internaliser la comptabilité, aujourd'hui externalisée, puis la paie.
• Choisir et déployer l'ERP comptable.
• Superviser les clôtures et états de synthèse ; piloter TVA, IS, retenues à la source et relations avec la DGI et la CNSS.

Contrôle de gestion et pilotage

• Construire budget et forecasts ; suivre le P&L par agence et par véhicule.
• Suivre les unit economics de la flotte : recette, carburant, entretien, sinistres, coût chauffeur.
• Chiffrer les business plans d'ouverture d'agences ; diffuser des tableaux de bord (Power BI).

Trésorerie et financement

• Piloter le plan de trésorerie et le BFR.
• Structurer le financement de la flotte (crédit-bail, LOA, crédit) et gérer les relations bancaires.

Opérations en capital

• Préparer les données et la data room pour les levées de fonds, due diligences et opérations de croissance externe.
• Normaliser l'EBITDA et documenter la qualité des résultats.

Structuration de la fonction

• Recruter et manager l'équipe finance.
• Formaliser procédures, contrôle interne et délégations de pouvoirs.

Profil recherché

Formation :

• Bac+5 école de commerce ou master finance / CCA.
• DSCG ou diplôme d'expertise comptable (français ou marocain) très apprécié.

Expérience :

• 8 à 12 ans, idéalement un parcours en deux temps.
• Plusieurs années en Transaction Services (Big 4 ou cabinet spécialisé) : due diligences, quality of earnings, analyse de BFR et de dette nette.
• Une expérience en entreprise (DAF, RAF ou responsable reporting), de préférence dans une PME/ETI en croissance ou une filiale de groupe.

Indispensable

• Solide pratique de la comptabilité française (PCG) et de la consolidation.
• Expérience du reporting à un actionnaire, idéalement un fonds de private equity.

Apprécié

• Connaissance du CGNC et de la fiscalité marocaine.
• Secteur à forte intensité d'actifs : mobilité, location de véhicules, transport, logistique.
• Mise en place d'un ERP ou internalisation d'une fonction comptable.

Compétences et qualités

• Modélisation financière et Excel avancés ; Power BI.
• Rigueur, autonomie et posture hands-on : la fonction est à construire.
• Aisance avec les actionnaires et capacité à vulgariser les chiffres auprès des opérationnels.

Informations complémentaires

Selon profil.